Whistleblowing – Canale di segnalazione
ZooService ha adottato un sistema di segnalazione interna (“whistleblowing”) che consente a dipendenti, collaboratori e altri soggetti legittimati di segnalare, in modo sicuro e riservato, possibili violazioni di leggi, regolamenti o procedure aziendali.
Chi può effettuare una segnalazione
Possono effettuare una segnalazione, tra gli altri:
- dipendenti e collaboratori di ZooService;
- fornitori, consulenti e partner commerciali;
- ex dipendenti e candidati, nei limiti previsti dalla normativa.
Cosa può essere segnalato
È possibile segnalare, a titolo esemplificativo:
- violazioni di leggi o regolamenti;
- comportamenti contrari al Modello 231 e/o al Codice Etico aziendale;
- atti di corruzione, frode, appropriazione indebita;
- gravi violazioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
- comportamenti discriminatori o molestie;
- ogni altra condotta illecita rilevante ai sensi del D.Lgs. 24/2023.
Registrazione alla piattaforma
Per utilizzare il canale di segnalazione è necessario effettuare la registrazione alla piattaforma dedicata.
Vai alla pagina di registrazione
Invio e gestione delle segnalazioni
Una volta registrato, puoi accedere all’area riservata per inviare una nuova segnalazione e monitorarne lo stato di avanzamento.
Documenti utili
Riservatezza e tutela del segnalante
Tutte le segnalazioni sono gestite nel rispetto dei principi di riservatezza e tutela dell’identità del segnalante, dei soggetti coinvolti e del contenuto della segnalazione, in linea con quanto previsto dal D.Lgs. 24/2023. È vietata qualsiasi forma di ritorsione o discriminazione nei confronti di chi effettua una segnalazione in buona fede.
Trattamento dei dati personali
I dati personali contenuti nelle segnalazioni sono trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (“GDPR”) e della normativa nazionale applicabile. Per maggiori informazioni sul trattamento dei dati, è possibile consultare l’Informativa Privacy Whistleblowing sopra indicata e/o la nostra Privacy Policy generale.